Palvelut ryhmille ja työyhteisöille

 

MENESTYS

 

Kuntoutuksen ja elämänhallinnan valmennusjakso työyhteisöille

  • Työkykyä ja hyvinvointia lisäävä valmennusohjelma
  • Ryhmän tarpeiden ja toiveiden mukaan räätälöity sisältö
  • Kaksi valmennusviikonloppua hyvinvointikeskuksessa täysihoidolla
  • Kolme valmennuspäivää yrityksen tiloissa
  • Ohjelman kokonaiskesto on noin 12 kuukautta
  • Mahdollisuus saada Kelalta kuntoutusrahaa
  • Hinta 1190 euroa / henkilö

 

 

TERVEYDEKSI

 

Viiden vuorokauden kuntoremontti työhyvinvoinnin ja työkyvyn edistämiseen

  • Majoitus täysihoidolla hyvinvointikeskuksessa
  • Ryhmän tarpeiden ja toiveiden mukaan räätälöity sisältö
  • Tapaamiset fysioterapeutin ja sairaanhoitajan kanssa
  • Päivittäin liikunta- ja keskusteluryhmiä sekä viisi tuntia ohjattua ohjelmaa
  • Mahdollisuus saada Kelalta kuntoutusrahaa
  • Päivähinta alkaen 112 euroa / henkilö

 

 

ELÄKÖÖN

 

Neljän ja kahden vuorokauden kuntoutusjaksot ja terveydenseuranta

  • Neljän vuorokauden kuntoutusjakso ja yksi kahden vuorokauden kuntoutusjakso
  • Majoitus täysihoidolla
  • Tapaamiset lääkärin, fysioterapeutin ja sairaanhoitajan kanssa, jotka suunnittelevat kuntoutusjakson toiveittesi mukaisesti
  • Kolme tuntia haluamaasi hoitoa
  • Päivähinta alkaen 74 euroa

Positiivinen energia tarttuu

Hyvinvoinnin lisäämiseen kannattaa panostaa. Hyvinvoivat työntekijät ovat motivoituneita ja saavat aikaan enemmän tulosta. Samalla he luovat positiivisen ilmapiirin koko työpaikalle.

Mainehyötyä työnantajalle

 

Työhyvinvointiin panostaminen on merkityksellinen ja arvostettu tapa osoittaa kiitollisuutta työntekijöiden työpanoksesta

 

Kehittämällä työntekijöitä ja heidän hyvinvointiaan kehität koko organisaatiota

 

Lähetät positiivisen signaalin myös työyhteisön ulkopuolelle panostamalla työhyvinvointiin

 

Terveyshyötyä työntekijälle

 

Hyvä kehon ja mielen terveys antaa työntekijälle hyvät tuloksellisen toiminnan edellytykset

 

Työkykyä parantavan kuntoutusohjelman ja elämänhallinnan valmennuksen yhdistäminen tuottaa mittavia terveysvaikutuksia

 

Helppo ja vaivaton tapa saada suunnitelmallista henkilökohtaista terveyttä edistävää ja sairauksia ennalta ehkäisevää hoitoa

 

Työhyvinvointi tuo positiivista sisältöä työntekijän elämään